×›×™ ×‘×©× ×™ ×”×¡×¤×¨×™× ×™×©× ×• טיעון ובסה"×› ×”×•× ×“×™ דומה: שלושת ×”×ž×—×‘×¨×™× (דן ×¡×™× ×•×¨ וש×ול ×–×™× ×’×¨, ופרופ' ×™×יר גד), ×˜×•×¢× ×™× ×©×ª×—×•×©×ª ×”×יו×, תחושת ההשרדות, זכרון העבר, השו××” ו××™×¨×•×¢×™× ×”×™×¡×˜×•×¨×™× ×§×•×“×ž×™×, וכן המצי×ות בהווה, והלחץ שבו ×× ×• ×—×™×™×, ×”× ×לו ×©×ž× ×™×¢×™× ××•×ª× ×•.
× ×™×ª×•×— של ×רבעת מ××¤×™×™× ×™× ×לו מר××” עד כמה פעילות גלובלית דורשת ר××™×™×” מערכתית, שמשלבת ×”×‘× ×” של חשיבות ההקשר המקומי והייחודיות של כל ×זור ותרבות בעול×. ערך ×”×¦× ×™×¢×•×ª ששלמה ×™× ××™ הזכיר בדבריו ×”×•× ×חד המ××¤×™×™× ×™× ×©×ž×•×–×›×¨×™× ×‘×ž××ž×¨×™× ×¨×‘×™× ×©×¢×•×¡×§×™× ×‘×ž× ×”×™×’×•×ª גלובלית, ×›×™ ×”×•× ×ž×ª×§×©×¨ ×’× ×œ×ª×›×•× ×ª ×”×¡×§×¨× ×•×ª.
×”×× ×™×© להתחיל ×ת השיחות בדרג גבוה, ×ו בדרג ×‘×™× ×™×™×? ×”×× ×¦×¨×™×š ×’×•×¨× ×ž×ª×•×•×š, ×ו ×©× ×™×ª×Ÿ ×œ×¤× ×•×ª ישירות ל×× ×©×™× ×¢×™×ž× ×¨×•×¦×™× ×œ×‘×¦×¢ עסקי×? כל ×–×” ×’× ×ž×©×¤×™×¢ על תהליכי ×‘× ×™×™×” ורכישה של ×מון בין ×× ×©×™× ×ž×ª×¨×‘×•×™×•×ª ×©×•× ×•×ª.
המתח בין החשיבות של החוק ×•×”×ª×§× ×•×Ÿ מול החשיבות של הדיון, ×”× ×•×©× ×•×‘× ×™×™×ª הקשר בין ×”×× ×©×™×, ×”×•× ×ž×ª×— ×ž×•×‘× ×” בין התרבות ×”×’×¨×ž× ×™×ª לזו הצרפתית, ×©×‘× ×œ×™×“×™ ביטוי בצורה בולטת בסיפור ×–×”.
הדבר מעלה ש×לות לגבי: ×ž×™×”× ×”×ž× ×”×œ×™×- ×ילו ×¡×’× ×•× ×•×ª × ×™×”×•×œ כד××™ לפתח.
"קור××™× ×œ×™ ×“×™× ×”" מול "שמי ×“×™× ×” לוי, ×ž× ×”×œ×ª רכש בחברה". מה המשמעות של צורת הצגה עצמית כזו? בחברות ×¢× ××•×¨×™×™× ×˜×¦×™×” גבוהה כלפי סמכות, רוב ×”×¡×™×›×•×™×™× ×©×”×™×—×¡×™× ×‘×™×Ÿ ×”×× ×©×™× ×™×”×™×• פורמ××œ×™×™× ×™×•×ª×¨, ×•×™×•×©× ×“×’×© רב על הצגת ×”×ד×, תפקידו והסמכויות ×”× ×œ×•×•×ª ×יליו, מול חברות בהן ×”××•×¨×™×™× ×˜×¦×™×” כלפי סמכות ×”×™× ×” × ×ž×•×›×”.
×בל כמו שכתוב בספר '×™×”×™×” בסדר', '×× ×—× ×• × ×¡×ª×“×¨', '× ×לתר' משהו בתגובה. ובכל מקרה עדיף שחוות דעת ש××™× ×Ÿ רק חיוביות, ×ª×•×¦×’× ×” ×¢"×™ ישר××œ×™× ×©×—×™×™× ×›×ן, מ×שר ×¢"×™ ×× ×©×™× ×ž×—×•"ל. בצורה זו התי×ור מתקבל ×›'××•×ª× ×˜×™' יותר, ×ª×›×•× ×”, שלפי ×¡×˜×•×“× ×˜×™× ×ž×—×•"ל שרו××™×™× ×• בספרו, ×ž×¢×¨×™×›×™× ×ž×וד בישר×לי×.
וביחד ×”×¡×›×ž× ×•, שהייתה ×œ× ×• שיחה × ×¤×œ××” לפי כל ×”×§×¨×™×˜×¨×™×•× ×™×: ×¢× ×™×™× ×ª, ממוקדת, × ×¢×™×ž×”, כזו שמשיגה ×ת מטרתה: כתיבת פוסט משותף על תרבות עסקית ×’×¨×ž× ×™×ª.
×ביב, השיחה הייתה מרתקת. ×× ×™ מ×וד מודה לך על ×”× ×›×•× ×•×ª לשתף ××•×ª× ×• ×‘× ×¡×™×•× ×š הרב בפעילות ×‘×™× ×œ×ומיות ובין-תרבותית. ×”×©×›×œ× ×• ×›×•×œ× ×•, תודה ובהצלחה בהמשך דרכך.
×ותי כרגיל ×¢× ×™×™× ×” הש×לה 'למה?' למה יש ×”×‘×“×œ×™× ×‘×ופן השימוש ×‘×˜×œ×¤×•× ×™×, דבר שמצביע על ×™×—×¡×™× ×©×•× ×™× ×©×™×© בקשר שבין ×˜×›× ×•×œ×•×’×™×”- סביבה- ×ד×, ו×יך ×–×” ×‘× ×œ×™×“×™ ביטוי ×‘×™×•× ×™×•×? ×ציג ×›×ן מספר × ×§×•×“×•×ª למחשבה, ו×שמח לשמוע ×ת דעתכ×.
×”×× ×œ×ª×¨×’× ×ת הספר 'צופן הישר×ליות' ל×× ×’×œ×™×ª? כן. הספר יכול לעזור ×œ×¢×•×œ×™× ×”×—×“×©×™×, להקל על חבלי הקליטה ×©×œ×”× ×‘×—×‘×¨×” הישר×לית, ולקבל תשובות לחלק מש×לותיה×. × ×›×•×Ÿ, שיש סיכוי ×©×”×ª×›× ×™× ×•×”×“×•×’×ž×ות read more ישמשו ×’× ×›×ž×•×©× ×œ×‘×™×§×•×¨×ª על ×”×ž×“×™× ×”.
וו×ו, ×¤×¢×ž×™×™× ×‘×ותו ×™×•× ×œ×©×ž×•×¢ ×ž×©×¤×˜×™× ×©×§×©×•×¨×™× ×œ×¢× ×™×™× ×™× ×¤×¨×¡×•× ×ליי×, ×–×” הרבה.
ב. יש לבחון היכן יש חשיבות למסורת, והיכן ×“×•×•×§× ×”×“×’×© על ×”×”×–×“×ž× ×•×™×•×ª העתידיות ×”×•× ×”×ž×¨×›×–, וכיצד חשיבה זו משפיעה על יחסי העבודה ותהליכי ×‘× ×™×™×ª ×”×ª×•×›× ×™×•×ª ×”×סטרטגיות.
מה הקשר בין המימד ×”×ישי- פרטי לצורת התקשורת ולעוצמת הרגשות שמפגין ××“× ×‘×©×™×—×”, ולטון הדיבור?